Ontgrendel prestaties en potentieel.

We beoordelen uw mensen aan de hand van de mentaliteit en kenmerken waarvan is bewezen dat ze het succes van uw bedrijf stimuleren. Onze rapporten bevatten een diepgaande beoordeling van drive en potentieel, waardoor de toegang tot talent wordt versneld en onbenut potentieel binnen uw organisatie wordt onthuld.

Van natuurlijk leiderschap tot aangeboren vasthoudendheid en het vermogen om verandering te omarmen, we kijken naar een reeks eigenschappen die individuen helpen de oorzaak van kansen en problemen te achterhalen, en ons te concentreren op de gebieden die voor hen het belangrijkst zijn.

We bieden een meer diverse en inclusieve benadering van werving door wetenschap te gebruiken om te voorspellen hoe goed een kandidaat in uw organisatie past. We kijken naar pure drive en potentieel, en we vergelijken elk individu met de attributen die nodig zijn om succesvol te zijn in de rol.

Door verborgen kenmerken bloot te leggen, helpen we u om interviews te verrijken en de mogelijkheid om mensen met de juiste eigenschappen in te huren om nu en in de toekomst succesvol te zijn binnen uw bedrijf.

We helpen je om een ​​sterke talentenbasis op te bouwen, bestaande uit intellectueel, cultureel en stilistisch diverse mensen. Door alle soorten vooringenomenheid uit te bannen, kijkt onze beoordeling onder de oppervlakte om betere voorspellingen te doen over potentieel en geschiktheid.

We helpen niet alleen om 'verborgen' talent te vinden, maar we zorgen ervoor dat het ook kan gedijen. Onze gedetailleerde beoordeling van de drive en het potentieel van een individu (of team) laat zien hoe u uw mensen kunt helpen hun onderscheidende capaciteiten om te zetten in uitzonderlijke prestaties.

We brengen de collectieve kracht en subtiliteit binnen uw teams in kaart en beoordelen of deze onbewust op één lijn liggen. Als we kijken naar kenmerken als teamwork, zelfredzaamheid en uitdagendheid, onderzoeken we een bepaalde dynamiek en kijken we of teams de juiste componenten hebben om goed samen te werken.

Persoonlijke rapporten helpen individuen ook om na te denken over hun relaties met elkaar en te leren hoe hun werkstijl van invloed kan zijn op het bredere team.

Van natuurlijke veerkracht en aanpassingsvermogen tot authenticiteit, onze gepersonaliseerde rapporten helpen individuen om meer te weten te komen over de onderliggende eigenschappen die hun dagelijkse gedachten, verlangens en reacties vormen - en zich meer bewust te zijn van de situaties die ze waarschijnlijk stressvol zullen vinden, en waarom.

We brengen dit inzicht samen met online bronnen en welzijnsworkshops om mensen te helpen meer controle te krijgen over wie ze zijn en beter voorbereid te zijn op tijden van uitdaging in de toekomst.

We bieden een robuuste en schaalbare manier om een ​​reeks immateriële kenmerken te beoordelen die doorgaans moeilijk te meten zijn - van integriteit en professionaliteit tot transparantie en risicobereidheid. We markeren potentiële gebieden van mensen en lopen risico's binnen uw bedrijf en bevelen maatregelen aan om dit aan te pakken.

Onze aanpak is ontworpen met uw mensen in gedachten, waarbij elk individu automatisch een persoonlijk rapport ontvangt ter ondersteuning van hun professionele ontwikkeling.