Раскройте производительность и потенциал.

Мы оцениваем ваших сотрудников на основе их мышления и характеристик, которые, как доказано, способствуют успеху вашего бизнеса. Наши отчеты включают углубленную оценку стремления и потенциала, ускорение доступа к талантам и раскрытие неиспользованного потенциала в вашей организации.

От естественного лидерства до врожденного упорства и способности принимать изменения, мы изучаем ряд качеств, которые помогают людям найти первопричину возможностей и проблем, и сосредоточиться на областях, которые для них наиболее важны.

Мы предлагаем более разнообразный и инклюзивный подход к найму, используя научные данные, чтобы предсказать, насколько хорошо кандидат впишется в вашу организацию. Мы смотрим на чистый драйв и потенциал, а также сравниваем каждого человека с характеристиками, необходимыми для достижения успеха в этой должности.

Раскрывая скрытые характеристики, мы помогаем вам обогатить собеседования и внедрить способность нанимать людей с нужными качествами, чтобы добиться успеха в вашем бизнесе сейчас и в будущем.

Мы помогаем вам создать сильную базу талантов, состоящую из людей, различающихся в интеллектуальном, культурном и стилистическом отношении. Устраняя все виды предвзятости, наша оценка заглядывает под поверхность, чтобы делать более точные прогнозы относительно потенциала и соответствия.

Мы не только помогаем найти «скрытый» талант, но и даем ему возможность развиваться. Наша подробная оценка стремления и потенциала отдельного человека или группы показывает, как вы можете помочь своим сотрудникам превратить их уникальные способности в исключительную производительность.

Мы выявляем коллективные сильные и тонкие стороны ваших команд и оцениваем, согласованы ли они на подсознательном уровне. Рассматривая такие характеристики, как командная работа, самодостаточность и неповиновение, мы исследуем конкретную динамику и решаем, есть ли у команд правильные компоненты для совместной работы.

Личные отчеты также помогают людям задуматься о своих отношениях друг с другом и узнать, как их стиль работы может влиять на команду в целом.

Наши персонализированные отчеты, от естественной устойчивости и адаптируемости до аутентичности, помогают людям больше узнать об основных чертах, которые формируют их повседневные мысли, желания и реакции, а также лучше понимать ситуации, которые они могут найти стрессовыми и почему.

Мы объединяем это понимание с онлайн-ресурсами и семинарами по благополучию, чтобы помочь людям лучше контролировать себя и лучше подготовиться к трудностям в будущем.

Мы предлагаем надежный и масштабируемый способ оценки ряда нематериальных характеристик, которые обычно трудно измерить - от честности и профессионализма до прозрачности и склонности к риску. Мы выделяем потенциальные области людей и анализируем риски по всему вашему бизнесу, а также рекомендуем меры по их устранению.

Наш подход разработан с учетом интересов ваших сотрудников, при этом каждый человек автоматически получает личный отчет для поддержки своего профессионального развития.